近日，第二十五屆江西省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果發(fā)布，江銅集團(tuán)選送的8個(gè)項(xiàng)目獲評(píng)為創(chuàng)新成果，其中3個(gè)一等獎(jiǎng)、4個(gè)二等獎(jiǎng)、1個(gè)三等獎(jiǎng)。這些在推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智能化升級(jí)、促進(jìn)綠色低碳轉(zhuǎn)型與ESG管理體系等方面的創(chuàng)新作法，為廣大企業(yè)提供了可學(xué)習(xí)借鑒的成功經(jīng)驗(yàn)。

《銅產(chǎn)業(yè)鏈黨建引領(lǐng)銅產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展》榮獲一等獎(jiǎng)。該項(xiàng)目介紹了以成立產(chǎn)業(yè)鏈黨委開(kāi)展黨建共建推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展。這種模式以產(chǎn)業(yè)鏈黨委為載體，以黨建共建為主要形式，將“組織鏈”嵌入產(chǎn)業(yè)鏈，形成了一種新的產(chǎn)業(yè)鏈治理模式。這種模式通過(guò)黨組織共建，推動(dòng)企業(yè)間資源共享，整合人才、科技等資源要素，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈、創(chuàng)新鏈融合發(fā)展，提升整體產(chǎn)業(yè)的價(jià)值鏈。這種新的模式有利于在產(chǎn)業(yè)鏈上進(jìn)一步落實(shí)“兩個(gè)毫不動(dòng)搖”。

《銅產(chǎn)業(yè)鏈全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系構(gòu)建與實(shí)施》榮獲一等獎(jiǎng)。該項(xiàng)目總結(jié)了江銅通過(guò)大風(fēng)控體系建設(shè)和風(fēng)險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)構(gòu)建了具有江銅特色的現(xiàn)代化全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系。明確江銅上下兩級(jí)各單位、部門(mén)三道防線風(fēng)控職責(zé)，協(xié)同內(nèi)控、風(fēng)控、合規(guī)和法務(wù)職能四位一體進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)大歸口管理，完成了一系列內(nèi)控制度的修訂，規(guī)范統(tǒng)一了風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)原則和風(fēng)險(xiǎn)管理語(yǔ)言，有效識(shí)別了各業(yè)態(tài)重要風(fēng)險(xiǎn)并提升了相應(yīng)管控水平，構(gòu)建并完善了重要領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控及風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。

《基于“大協(xié)同”管理體系的現(xiàn)代化企業(yè)管理創(chuàng)新實(shí)踐》榮獲一等獎(jiǎng)。該項(xiàng)目介紹了江銅集團(tuán)探索的一條以協(xié)同管理為核心的企業(yè)提質(zhì)增效之路。在大協(xié)同管理體系的推動(dòng)下，江銅集團(tuán)進(jìn)一步優(yōu)化了資源配置，實(shí)現(xiàn)了各業(yè)務(wù)鏈和服務(wù)鏈的深度融合與高效運(yùn)轉(zhuǎn)。通過(guò)跨部門(mén)、跨單位的協(xié)同合作，有效促進(jìn)了創(chuàng)新能力的提升，為集團(tuán)帶來(lái)了新的增長(zhǎng)點(diǎn)。大協(xié)同管理體系已成為江銅日常管理的重要組成部分，作為“十位一體”管理模式的一部分，正有力推動(dòng)著集團(tuán)向世界一流企業(yè)目標(biāo)邁進(jìn)，為未來(lái)發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

《基于打造行業(yè)重要人才中心的聚才筑夢(mèng)創(chuàng)新實(shí)踐》榮獲二等獎(jiǎng)。該項(xiàng)目介紹了江銅研究院深化人才發(fā)展機(jī)制改革，實(shí)施了聚才筑夢(mèng)五大創(chuàng)新舉措：創(chuàng)新靈活有效引才體系、構(gòu)建產(chǎn)研協(xié)同育才體系、改革“1+1+N”考核激勵(lì)體系、探索科技成果權(quán)益劃分機(jī)制、力推“3411”研發(fā)組織機(jī)構(gòu)變革，經(jīng)過(guò)十年奮進(jìn)，實(shí)現(xiàn)了從小到大、由弱到強(qiáng)，由建院初期10余人規(guī)模發(fā)展壯大到425人，高水平人才優(yōu)勢(shì)穩(wěn)步增強(qiáng)、高質(zhì)量科技成果競(jìng)相涌現(xiàn)、高科技品牌效應(yīng)日益凸顯，建立了具有鮮明特色的人才引育留用體系，形成了行業(yè)人才優(yōu)勢(shì)和科技特色，已成為國(guó)內(nèi)重要高水平人才中心和創(chuàng)新高地。

《大型井下礦山“多位一體”創(chuàng)新發(fā)展管理》榮獲二等獎(jiǎng)。該項(xiàng)目介紹了銀山礦業(yè)緊緊圍繞“多位一體管控，為8000t/d高質(zhì)量達(dá)產(chǎn)保駕護(hù)航”總目標(biāo)，開(kāi)展攻關(guān)研究，協(xié)同發(fā)力，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)融合”總目的——黨建+安全生產(chǎn)有機(jī)融合，質(zhì)量與效率有機(jī)融合。創(chuàng)新性地提出內(nèi)部不同單位之間、與委外單位之間開(kāi)展黨建共建新思路，解決不同單位之間存在的溝通、協(xié)作中諸多矛盾、壁壘的問(wèn)題；創(chuàng)造性地實(shí)行“多重督查”安全管理新模式，構(gòu)建全天候無(wú)死角的井下安全管理網(wǎng)絡(luò)，有利扭轉(zhuǎn)安全管理被動(dòng)局面，安全態(tài)勢(shì)穩(wěn)步向好。

《“業(yè)務(wù)、管理、作風(fēng)、文化”四位一體抓落實(shí)促提升》榮獲二等獎(jiǎng)。該項(xiàng)目介紹了銀山礦業(yè)以“執(zhí)行落實(shí)提升年”為抓手，通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)、開(kāi)展調(diào)研、制定方案、建章立制、創(chuàng)新督查督辦手段、嚴(yán)肅正風(fēng)肅紀(jì)、強(qiáng)化考評(píng)激勵(lì)、強(qiáng)化行為習(xí)慣養(yǎng)成等工作措施，從業(yè)務(wù)提升、管理提升、作風(fēng)建設(shè)提升、文化培育四個(gè)方面狠抓重點(diǎn)工作落實(shí)。經(jīng)過(guò)一年多的探索與實(shí)踐，企業(yè)整體執(zhí)行效力大幅提升、管理水平進(jìn)步明顯，并針對(duì)抓落實(shí)促提升總結(jié)出一套行之有效的管理方法。

《構(gòu)建實(shí)驗(yàn)室智慧化管理體系運(yùn)行新模式》榮獲二等獎(jiǎng)。該項(xiàng)目介紹了江西銅信檢驗(yàn)檢測(cè)有限公司尋求多元化發(fā)展路徑、延申能力范圍、拓寬業(yè)務(wù)領(lǐng)域、優(yōu)化服務(wù)模式，高質(zhì)量推進(jìn)“構(gòu)建實(shí)驗(yàn)室智慧化管理體系運(yùn)行新模式”管理實(shí)踐，建成了“技術(shù)、質(zhì)量、服務(wù)、效率”四個(gè)一流的檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)，取得了突破性的技術(shù)攻關(guān)、管理創(chuàng)新成果，創(chuàng)造了豐碩的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益，以更高的服務(wù)、更優(yōu)的質(zhì)量，進(jìn)一步提升公司自身的運(yùn)營(yíng)能力、持續(xù)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，引領(lǐng)國(guó)內(nèi)一流檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的發(fā)展。

《實(shí)現(xiàn)集成統(tǒng)一供應(yīng)鏈服務(wù)的內(nèi)部電商平臺(tái)構(gòu)建》榮獲三等獎(jiǎng)。該項(xiàng)目介紹了江銅集團(tuán)通過(guò)自主研發(fā)建設(shè)并運(yùn)營(yíng)電商采購(gòu)平臺(tái)，整合企業(yè)內(nèi)部通用物資采購(gòu)需求，融合供應(yīng)鏈上下游資源，向集團(tuán)所有成員單位提供統(tǒng)一采購(gòu)及供應(yīng)鏈服務(wù)，探索形成了具有鮮明行業(yè)特點(diǎn)的集團(tuán)型采購(gòu)平臺(tái)發(fā)展模式，構(gòu)建創(chuàng)新、高效、規(guī)范、適己供應(yīng)鏈新生態(tài)模式，為企業(yè)采購(gòu)管理提質(zhì)增效、節(jié)支創(chuàng)效提供了有力支撐。

據(jù)了解，第二十五屆江西省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果推薦工作由江西省工業(yè)和信息化廳、江西省國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)、江西省企業(yè)聯(lián)合會(huì)、江西省企業(yè)家協(xié)會(huì)聯(lián)合組織開(kāi)展。本屆創(chuàng)新成果評(píng)選共有120個(gè)項(xiàng)目申報(bào)，經(jīng)專(zhuān)家按照實(shí)踐性、科學(xué)性、創(chuàng)新性、效益性和示范性等審定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行聯(lián)審，共評(píng)出一等成果20項(xiàng)、二等成果40項(xiàng)、三等成果52項(xiàng)。